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¡La fotografía, clave para el mercadeo de tu negocio!

¿Has escuchado el refrán “una imagen vale más que mil palabras”? Sin duda alguna, esta cita explica lo que hace una fotografía en cuestión de ventas. Es decir, si capturas lo mejor de tus productos, podrás lograr que estos sean más atractivos para los clientes.
Por esta razón, hoy te traemos
6 consejos básicos para que tomes fotos extraordinarias, mostrando así lo mejor de tus productos.

1. Elige un fondo neutro.

¡Sin complicaciones! Si no cuentas con el mejor paisaje para tus fotografías, no te preocupes, puedes elegir un fondo blanco o negro y para esto solo necesitas una cartulina o un pedazo de tela.

Ten en cuenta que, si tu producto es un objeto de colores intensos, o si estás ofreciendo alimentos, debes hacer uso del blanco.

2. Ten presente la iluminación.

¡Haz que tus productos brillen con luz propia! Es necesario que escojas un lugar que cuente con la iluminación adecuada, debido a que una foto oscura no permite que los clientes reconozcan las bondades de tus productos o servicios. En caso tal que requieras un poco más de luz, puedes hacer uso de linternas o lámparas, pero no vayas a abusar de estas, recuerda que lo natural siempre será mejor.

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3. Dale al cliente todos los detalles sobre tu producto.

¡Una imagen dice más que mil palabras! Por eso, es importante que muestres tus productos desde diferentes ángulos, así los clientes podrán conocer todos los detalles y las bondades que tiene lo que estás ofreciéndoles. No es necesario que lo hagas en una sola foto, pues si estás subiendo este contenido a tus redes sociales, podrás hacerlo mediante diferentes publicaciones donde muestres y cuentes algo diferente sobre el mismo producto.

4. Destaca siempre tu producto.

¡Qué tus clientes vean lo que tú quieres! Para esto ten en cuenta usar opciones como el enfoque y desenfoque. Recuerda que existen muchas aplicaciones para editar tus fotografías, a través de las cuales puedes enfocar y desenfocar lo que quieras dentro de una imagen.
Algunas aplicaciones para hacerlo son:
• VSCO.
• Snapseed.
• Prisma Photo Editor.
• Adobe Photoshop Express.

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5. Usa modelos.

¡Refleja lo que los clientes quieren ver! Nada mejor que hacerlo por medio de modelos que se identifiquen con lo que es tu marca, pero más importante aún, que estén acorde con los clientes a los que te diriges.

Si estás ofreciendo productos de moda, es importante que tengas modelos que exhiban tus productos, incluso tú mismo puedes hacerlo.

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6. No pongas filtros en tus fotos.

¡Para tus productos, los filtros no son la mejor opción! Si lo que quieres es vender, la mejor opción es mostrar tu producto tal y como este es, por lo tanto, no uses filtros que puedan cambiar sus colores o diseños, porque el cliente podrá poner en duda la calidad y forma.

¡Recuerda que todo entra por los ojos!
Es hora de mostrar lo mejor de tus productos a través de buenas fotos. ¡Atrévete y pon en práctica todos los consejos de este blog!

SE LANZA EL OBSERVATORIO PARA LA EQUIDAD DE LAS MUJERES EN EL VALLE DEL CAUCA

Santiago de Cali, Junio 20 de 2019. La capital del Valle del Cauca contará con un observatorio de producción de datos sobre la autonomía y la equidad de las mujeres, que sirvan como insumo para la construcción de políticas públicas de impacto local y regional, con objetividad, neutralidad e independencia.

El Observatorio para la Equidad de las Mujeres (OEM) hace parte de una alianza entre la Fundación WWB Colombia y la Universidad Icesi, la cual procura aunar esfuerzos para construir, consolidar y visibilizar proyectos que contribuyan a la equidad e inclusión de las mujeres.

A través de la medición y el análisis sistemático y oportuno e información de calidad, precisa, válida y confiable, el OEM busca contribuir con insumos para el debate regional y nacional sobre las condiciones de vida de las mujeres en diferentes dimensiones para propiciar la intervención en la política pública y en las estrategias y programas de orden institucional, promoviendo la articulación de múltiples actores.

La abogada y politóloga Lina Fernanda Buchely, −directora del Observatorio−, explicó que este organismo se dedicará a hacer mediciones sobre la equidad de las mujeres en la región. “Pretendemos generar datos con cuestionarios propios e información contrastable. La primera salida a campo se realizó con 1507 encuestas a mujeres mayores de 18 años ubicadas en Cali, Yumbo, Jamundí y Buenaventura, a quienes medimos su autonomía (en términos de libertad para la toma de decisiones) asociada a variables como su cuerpo, economía y finanzas, así como liderazgo, participación pública y relación con el espacio público, con el fin de evidenciar las estrategias necesarias para intervenciones desde la política pública.

Buchely también agregó “Los datos del OEM construyen un mapa interesante de la situación de la autonomía de las mujeres en el Valle del Cauca, que muestran que nuestras madres, hijas, esposas, colegas y ciudadanas enfrentan barreras cotidianas para el ejercicio de su agencia. Medir es un ejercicio urgente para transformar la vida de estas mujeres. Eso es lo que hace el OEM”.

Lorena Acevedo, coordinadora académica del OEM, explicó que “Para el caso que nos convoca, se hace necesario impactar las dinámicas privadas y públicas con incidencia en la vida de las mujeres sobre aspectos como los roles hegemónicamente asignados, la división sexual del trabajo, brechas salariales y las desigualdades en la distribución del trabajo doméstico y de cuidado; condiciones que terminan siendo poco favorables para la participación de las mujeres en la vida pública a través de la ocupación de cargos de poder”. La experta puntualizó que “esa evidencia de debilidades de un modelo unitario, obliga a repensarse las relaciones de poder entre los géneros que impactan la distribución de funciones y recursos al interior de los hogares”.
Para el OEM son focos de intervención en política pública, la autonomía sexual de las mujeres y su dominio sobre el uso del tiempo, que según la primera medición, afecta a la mayoría. La reciente encuesta del Observatorio, reveló que el 80% del trabajo doméstico, es realizado exclusivamente por mujeres, y además el 51% del tiempo de todas, sin distingo de estrato o condición socio-económica, se destina al trabajo de cuidado, una cifra reveladora de la carga total de trabajo y responsabilidades, y la disparidad de roles respecto a los hombres.

Asimismo, el OEM busca impulsar la investigación de las condiciones que afectan directa e indirectamente las vidas de las mujeres a nivel individual, social, económico, cultural, político, entre otras. Para ello, apunta a desarrollar alianzas de orden interinstitucional y con el sector público, que a su vez conduzcan a generar productos como proyectos y semilleros de investigación. Estos esfuerzos buscan sumar actores que desde sus propios lugares de incidencia, identifiquen posibles campos de acción que contribuyan con el mejoramiento de la calidad de vida de las mujeres a través de la investigación y el reconocimiento de condiciones propias de sus sectores y dinámicas.

Hallazgos de la medición:
La medición del OEM se hace en tres dimensiones de análisis: autonomía personal y familiar, autonomía económica y financiera y liderazgo y participación pública. Estas dimensiones buscan construir los mapas de autonomía de la mujer vallecaucana, para identificar problemáticas concretas que puedan superarse con estrategias de política pública. Los hallazgos en estas dimensiones son los siguientes:

Autonomía personal y familiar

• El 50% de las mujeres encuestadas han sido madres antes de los 19 años, y son ellas las que cuentan con mayor número de hijos.

• El nivel educativo del 42% de las mujeres está por debajo de la básica secundaria y sólo el 7% de ellas ha realizado estudios profesionales.

• El 79% de las mujeres dedican la mayor parte de su tiempo al trabajo de cuidado y al trabajo remunerado.

• El 49,9% de las mujeres encuestadas no sale de su casa en su tiempo libre y el 23,2% pasa su tiempo en casa de familiares

• El 46,7% de las mujeres, no sabe si su hogar es un espacio libre de violencia.

• De las mujeres encuestadas el 29,5% indica que nunca realiza ejercicio, siendo estas las mujeres más jóvenes, de 18 a 24 años.

• Las mujeres adultas mayores y las que perciben menos ingresos, tienden a reportar que “nunca” toman decisiones libres sobre sus relaciones erótico- afectivas.

• Las mujeres realizan siete veces más trabajo de cuidado que los hombres, por unidad familiar.

• De cada 100 mujeres encuestadas, 58 se sienten inseguras en las calles de barrios distintos al suyo; 42 en el centro de la ciudad; 41 mujeres se sienten inseguras en el transporte público y 35 mujeres en las calles de su barrio.

• Las principales acciones que realizan las mujeres encuestadas para resolver la sensación de inseguridad son: no sale de su casa (27,7%); solo sale cuando su pareja la acompaña (24,4%); sale en transporte privado, taxi o uber (22,8%) y sale con personas distintas a su pareja (16,7%).

Autonomía económica y financiera

• Las mujeres van perdiendo poder de decisión económica con respecto a sus parejas, en la medida que aumenta el nivel de complejidad del gasto: desde la distribución de sus ingresos con un 77% de decisión, hasta la compra de bienes, con un 23%.

• Solo 18 de cada 100 mujeres que ahorran tienen un monto fijo de sus ingresos destinado a ese ahorro.

• Solo 14 de cada 100 mujeres que ahorra, lo hace en cuentas bancarias. La mayoría tiende a hacerlo en casa, a través de formas mucho más tradicionales.

• Tan solo el 2% de las mujeres empleadas con remuneración, tiene un cargo gerencial o directivo.

• De las mujeres con un empleo remunerado, el 56% no tiene contrato o no sabe si lo tiene, lo que da cuenta de un notable desconocimiento acerca de los términos legales que amparan su contratación y el ejercicio de su labor como empleada remunerada.

• El 57% de las mujeres encuestadas se encuentran desempleadas.

• Todas las mujeres en algún momento han vivido alguna situación de inequidad o desigualdad laboral.

Liderazgo y participación política

• De cada 100 mujeres encuestadas, solo tres han accedido a un cargo de elección de popular. Estas tres mujeres son principalmente blancas y ganan más de cinco SMLV.

• En relación a la disposición a participar en política, el 48,1% no participa de ninguna manera, el 20,7% no ha tenido la oportunidad de participar y el 16,9% cree que con su voto es suficiente. Solo una mujer de cada 100 encuestadas piensa en postular su nombre para ser elegida en algún cargo de elección popular.

Información general: contextos de la situación de equidad de las mujeres

• El Dane reveló que la tasa de desempleo para enero del 2019 fue de 12,8%, lo que refleja un aumento de un punto porcentual con respecto al mismo periodo del año anterior.

• La brecha de género también aumentó hasta los 7,1 puntos porcentuales, es decir que mientras que los hombres desocupados llegan al 9,8%, las mujeres al 16,9%. Cifra preocupante, si se tiene en cuenta que población femenina en Colombia es mayoritaria y que las mujeres están más calificadas en Colombia.

• Según el Global Gender Gap Report, Colombia está en el puesto 12 de 149 en cierre de brecha de educación.

• ONU y OIT dicen que la brecha salarial está en 23% a nivel mundial. Para 2017, en Colombia la brecha está en el 17%. Índice de techo de cristal: 80% de hombres están en cargos directivos.

• El problema más evidente es el trabajo de cuidado. Su primera medición en la Encuesta de Uso de Tiempo- EUT, realizada entre 2013 y 2014, arrojó que las actividades de cuidado equivalen al 19 % del PIB. En mediciones de 2017, se muestra que las mujeres asumen en promedio un 75% del trabajo de cuidado.

¿Conoces iniciativas sociales innovadoras que quieran ser reconocidas por su trabajo con la comunidad?

Abrimos la convocatoria al ‘Premio Cívico, por una Ciudad Mejor – 2019’

El próximo jueves 13 de junio, se llevará a cabo el lanzamiento de la décima versión del Premio Cívico por una Ciudad Mejor Cali 2019. Donde se busca premiar a las iniciativas sociales innovadoras más destacadas de la ciudad.

Este programa, que llegó a la sucursal del cielo en el año 2006, ha sido posible gracias al apoyo y el compromiso de las Fundaciones, Alvaralice, Bolívar Davivienda, Carvajal, Corona, Club Campestre, Fanalca, WWB Colombia, Plan Internacional; e instituciones educativas como el Colegio Freinet, la Corporación Universitaria Minuto de Dios y el Centro de Educación e Investigación para el Desarrollo Comunitario Urbano y Rural (CEDECUR), además de medios de comunicación como el Noticiero 90 Minutos y el Periódico El País. Gracias a esta gran alianza hemos logrado promover, identificado e impulsado a las iniciativas novedosas de la ciudad de Cali que con la participación de la comunidad contribuyen a solucionar problemas sociales en nuestra ciudad.

Cabe resaltar, que durante 13 años hemos identificado a 989 iniciativas sociales, dando el reconocimiento, acompañamiento y fortalecimiento a 90 iniciativas ciudadanas y comunitarias, logrando entregar más de $200 millones de pesos en capital semilla a 27 iniciativas ganadoras.

Para esta décima versión, el Premio Cívico convoca a todas las organizaciones comunitarias, fundaciones de base, asociaciones de vecinos, grupos innovadores, colectivos ciudadanos que tengan iniciativas sociales novedosas que cuenten con la participación de la comunidad para contribuir al mejoramiento de las condiciones de vida de sus comunidades.

Las fechas de convocatoria, premiación, jurados y mecanismos para participar se darán a conocer en el desayuno de lanzamiento de la décima versión.

Para mayor información:
Isabel Cristina Quintero – Coordinadora del Premio Cívico Tel: 333 12 30 – Celular: 316 601 50 99
Correo: permiocivico@alvaralice.org página web: www.alvaralice.org

Fecha: jueves 13 de junio de 2019 Lugar: Club Campestre de Cali Hora: 8:00 a.m.

“La innovación Social transforma a Cali”

La Fundación WWB Colombia será parte del XVII Congreso de Antropología en Colombia

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Son tres los ejes que orientan las modalidades de participación del congreso, el primero aborda los “retos, fronteras y rupturas del oficio”, el segundo “las incertidumbres, posibilidades y nuevos campos en la formación, investigación y teorización antropológica” y por último el “Estado, Nación y Antropología Pública”.

En este congreso se contarán con espacios tales como: simposios, paneles, salones o conversatorios mesas de trabajo, talleres, muestra audiovisual presentación de libros y revistas. Además de 18 invitados especiales de talla nacional e internacional.

Con el apoyo de la Fundación WWB Colombia se desarrollará del 11 al 14 de junio en la Universidad Icesi el “XVII Congreso de Antropología en Colombia” el cual busca reflexionar sobre el papel que juega la Antropología, a nivel nacional, en temas de gran impacto como la discriminación, la desigualdad, e ideología de género, y sus principales retos en la formulación, interpretación, aplicación y evaluación de las políticas en torno a la educación, la cultura, la salud, y otros campos.
En el marco de este congreso la Fundación WWB Colombia participará en dos importantes espacios académicos, con ponencias de Carolina Borda, directora de investigaciones, y María de los Ángeles Balaguera, analista de investigaciones.

El primero será el debate central “Retos de la investigación participativa y colaborativa en la academia, el sector público, las organizaciones sociales y las ONG”. Espacio que busca discutir de manera abierta e inclusiva los retos y oportunidades de la investigación participativa y colaborativa a nivel nacional e internacional. En esta actividad, dirigida a todos/as los/as participantes del congreso, serán presentadas tres preguntas, cuya discusión estará liderada cada una por uno/a de los/as invitados/as especiales.

Se contará con la participación del público asistente conformado por investigadores académicos y no-académicos, emprendedoras de la Fundación WWB Colombia, funcionarios públicos, de ONG e integrantes de organizaciones sociales que aportarán a la discusión en plenaria.

El segundo espacio será una mesa de trabajo titulada “Autonomía Económica de las Mujeres y procesos de «Empoderamiento» en contextos interétnicos”. Las discusiones que enmarcarán esta mesa parten de los resultados del proyecto: “Emprendedoras de subsistencia en el sur-occidente colombiano: análisis de las relaciones entre las construcciones de género y los programas de asistencia social”, que se está ejecutando desde inicios del 2018, por parte de la Fundación WWB Colombia y la Universidad Icesi.

Este proyecto presenta una apuesta de investigación participativa y colaborativa, dedicada al análisis de género, raza, etnia, dinámicas familiares, sociales y subjetividades femeninas de un grupo de mujeres beneficiarias y líderes del programa en dos ciudades del suroccidente colombiano: Mocoa (Putumayo) y Buenaventura (Valle del Cauca).

A la mesa, se dará paso a distintas intervenciones de participantes (académicos y no académicos) que puedan alimentar la discusión en torno al concepto de empoderamiento y sus efectos en los procesos de autonomía política, física, emocional, sexual y reproductiva de distintas mujeres.

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La Fundación WWB Colombia anuncia los resultados de la segunda convocatoria “Contextos para el emprendimiento de las mujeres en ámbitos rurales” del Fondo Fundación WWB Colombia para la Investigación

  • La Fundación WWB Colombia seleccionó seis proyectos de investigación postulados por grupos de investigación y estudiantes de posgrado de la Universidad del Valle, la Universidad Javeriana de Cali, la Universidad del Rosario, la Universidad de los Andes, la Universidad del Cauca y la Universidad de Duke (EEUU).
  • En esta convocatoria se postularon 30 proyectos en el campo de investigación “Contextos y oportunidades para el emprendimiento de las mujeres en ámbitos rurales”.
  • Cali, 24 de mayo de 2019

    La Fundación WWB Colombia anuncia los proyectos de investigación que serán financiados en la segunda versión del Fondo Fundación WWB Colombia para la Investigación, creado en diciembre de 2017. La Fundación tiene dentro de sus objetivos fomentar y promover la investigación de alta calidad en áreas relacionadas con el empoderamiento y emprendimiento de las mujeres en situación de vulnerabilidad socioeconómica en Colombia.

    En esta segunda convocatoria del Fondo, cuyo proceso de inscripción culminó el 13 de noviembre de 2018, participaron grupos de investigación nacionales y extranjeros, estudiantes de maestría, y estudiantes de doctorado del país. Las iniciativas presentadas para esta convocatoria titulada “Contextos y oportunidades para el emprendimiento de las mujeres en ámbitos rurales”, tienen por objeto comprender las dinámicas, tensiones, imaginarios, relaciones, desafíos, conflictos y posibilidades actuales en espacios rurales con relación al emprendimiento liderado por o con participación de mujeres en el Valle del Cauca y Cauca, Colombia.

    Seis proyectos fueron seleccionados para su financiación. Tres de ellos son investigaciones de grupos de investigación nacionales, dos son proyectos de grado de maestría y uno es un proyecto de tesis de doctorado.

    Los proyectos de investigación seleccionados son:

    Grupos de investigación nacionales

    1.“Emprendimiento social de mujeres rurales víctimas del conflicto armado en el municipio de Buenaventura. “EMPRENDE PAZ”, presentado por el grupo de investigación Humanismo y Gestión de la Universidad del Valle.
    2.“Oportunidades y Barreras para la captura de valor en los emprendimientos de mujeres caficultoras de la Meseta de Popayán”, presentado por el grupo de investigación Mercados y Decisiones de la Universidad de los Andes.
    3.“Experiencias, conocimientos y comportamientos financieros de mujeres rurales para el ‘posconflicto’: Un estudio comparativo entre Piamonte, Cauca y La Carmelita Putumayo”, presentado por el grupo de investigación Ética Aplicada, Trabajo y Cambio Social de la Universidad del Rosario.

    Proyectos de grado de Maestría

    1.“Resistencia de las mujeres indígenas parteras Misak frente al desarrollo como proyecto moderno”, Universidad del Cauca.
    2.“Rol de las mujeres en los procesos productivos y de reproducción social en la red de la Despensa alimentaria de Ecolprovys y su contribución a la autonomía y soberanía alimentaria”, Universidad del Valle.

    Proyectos de tesis de Doctorado

    1.“Notifíquese y Cúmplase: Cumplimiento de las órdenes judiciales de restitución de tierras en Colombia”, Universidad de Duke (EEUU).

    Proceso de selección

    Las propuestas recibidas en la convocatoria que cumplían con los requisitos mínimos exigidos en los términos de referencia fueron enviadas a evaluación externa. Dichas evaluaciones fueron realizadas por investigadores/as nacionales y extranjeros con reconocida trayectoria en el campo de investigación de la convocatoria. Una vez recibidas las valoraciones, los miembros del comité académico evaluaron nuevamente las propuestas de investigación y asignaron una segunda calificación a cada una de las propuestas. Finalmente, en la sesión del comité académico, a la luz de los resultados de la primera y la segunda evaluación, se analizó la pertinencia y calidad de cada una de las propuestas, para llegar a la selección final de seis proyectos de investigación a financiar con los recursos del fondo. El comité académico encargado de esta labor estuvo compuesto por el Dr. Javier Armando Pineda Duque, evaluador externo invitado para esta convocatoria; la Dra. Margarita Garrido y la Dra. Lina Fernanda Buchelly, miembros de la junta directiva de la FWWB Colombia; Daniela Konietzko, presidenta de la Fundación WWB Colombia; y la Dra. Carolina Borda, directora de investigación de la misma organización.

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    Sobre la Fundación WWB Colombia.

    La Fundación WWB Colombia nace en el año 1982. Desde sus inicios ha tenido como propósito apoyar a la mujer emprendedora en situación de vulnerabilidad socioeconómica a través de programas y proyectos que impulsan su papel positivo en la sociedad.

    En el año 2011 creó el Banco W destinado a facilitar el acceso a crédito a los sectores menos favorecidos, orientando sus actividades principalmente hacia el otorgamiento de créditos al sector de la micro y pequeña empresa. A partir de ese momento la Fundación concentró toda su actividad en impulsar procesos de empoderamiento de emprendedoras a través de capacitación especializada, fomento del liderazgo e investigación, para que de manera autónoma construyan un proyecto de vida digno y mejoren su nivel socioeconómico y el de sus familias.

    Mayor Información:

    Grace Abadia – Coordinadora de comunicaciones corporativas
    Correo electrónico: gabadia@fundacionwwbcol.org
    Teléfono en Cali: (2)6670717. Ext. 114; celular: 310-598-4922